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Commit 31f8017

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améliorations de français.
1 parent a755da0 commit 31f8017

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content/glossary.yaml

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@@ -44,7 +44,7 @@ terms:
4444
glossary: Un environnement où les inconnus sont inconnus, les liens de cause à effets ne peuvent être compris que rétrospectivement, et où les actions mènent à des changements imprévisibles. [Snowden and Boone]
4545
concern:
4646
name: Préoccupation
47-
definition: Une **préoccupation** est une supposition - ou une opinion - selon laquelle faire quelque chose (même en l'absence d'objections) **pourrait** s’avérer être un obstacle pour une réponse (plus) efficace à une intention organisationnelle.
47+
definition: Une **préoccupation** est une supposition - ou une opinion - selon laquelle faire quelque chose (même en l'absence d'objections) **pourrait** entraver une réponse (plus) efficace à une intention organisationnelle.
4848
glossary: Une supposition que faire quelque chose (même en l'absence d'objections) pourrait faire obstacle à une façon (plus) efficace de répondre à une intention organisationnelle.
4949
consent:
5050
name: Consentement (principe)
@@ -131,8 +131,8 @@ terms:
131131
glossary: L'absence de quelque chose de voulu ou jugé nécessaire (une exigence).
132132
objection:
133133
name: Objection
134-
definition: Une **objection** est un argument démontrant (ou révélant) comment une entente ou une activité (proposée) peut entraîner des conséquences imprévues, ou qu'il existe des moyens intéressants de l'améliorer.
135-
glossary: Un argument démontrant (ou révélant) comment une entente ou une activité (proposée) peut entraîner des conséquences imprévues, ou qu'il y a des moyens intéressants d'améliorer cette entente.
134+
definition: Une **objection** est un argument relatif à une entente (proposée) ou une activité qui révèle des conséquences inattendues que vous préfèreriez éviter, ou qui pourrait être améliorée.
135+
glossary: Un argument relatif à une entente (proposée) ou une activité qui révèle les conséquences inattendues que vous préféreriez éviter, ou qui pourraient être améliorées.
136136
objective:
137137
name: Objectif
138138
definition:
@@ -166,7 +166,7 @@ terms:
166166
definition:
167167
glossary: Deux domaines pairs sont contenus dans le même super-domaine immédiat, et peuvent se recouper.
168168
primary-driver:
169-
name: Moteur principal
169+
name: Intention Primaire
170170
definition:
171171
glossary: L'intention primaire d'un domaine est l'intention principale à laquelle les personnes qui s'occupent de ce domaine répondent.
172172
principle:

content/localization.po

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@@ -2,13 +2,15 @@ msgid ""
22
msgstr ""
33
"Plural-Forms: nplurals=2; plural=(n > 1);\n"
44
"X-Crowdin-Project: sociocracy-30\n"
5+
"X-Crowdin-Project-ID: 88253\n"
56
"X-Crowdin-Language: fr\n"
67
"X-Crowdin-File: localization.pot\n"
8+
"X-Crowdin-File-ID: 947\n"
79
"Project-Id-Version: sociocracy-30\n"
810
"Content-Type: text/plain; charset=UTF-8\n"
911
"Language-Team: French\n"
1012
"Language: fr_FR\n"
11-
"PO-Revision-Date: 2020-05-28 07:16\n"
13+
"PO-Revision-Date: 2020-06-20 11:29\n"
1214

1315
# continuation marker for follow-up slides
1416
msgid "(…)"

content/src/introduction/governance.md

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@@ -4,9 +4,9 @@ S3 cherche à libérer la productivité en laissant les personnes libres de fair
44

55
Une plus grande autonomie des individus et des équipes nécessite des ententes claires (c'est-à-dire des consignes et des contraintes) qui permettent une collaboration harmonieuse entre ces équipes et ces individus, et qui soutiennent la réalisation d'objectifs à court et long terme. Des évaluations périodiques et l'évolution progressive des ententes assurent qu'elles restent adaptées à la finalité.
66

7-
Bien qu'une décision ayant des conséquences à court terme puisse facilement être prise sur-le-champ, créer des ententes plus conséquentes qui contraignent le comportement et l’activité des gens, bénéficie souvent d'un [processus de décision](section:consent-decision-making) plus participatif et plus délibéré.
7+
Bien qu'une décision ayant des conséquences à court terme puisse facilement être prise sur-le-champ, pour créer des ententes plus conséquentes qui contraignent le comportement et l’activité des gens, il est souvent bénéfique d’adopter un [processus de décision](section:consent-decision-making) plus participatif et plus délibéré.
88

9-
De telles ententes doivent être documentées, à la fois pour se les rappeler mais aussi pour permettre une [évaluation](section:evaluate-and-evolve-agreements) efficace, et doivent être communiquées aux personnes impactées (qui sont idéalement aussi [impliquées dans la création et l'évolution](section:those-affected-decide) de ces ententes).
9+
De telles ententes doivent être documentées, à la fois pour se les rappeler mais aussi pour pouvoir les [évaluer](section:evaluate-and-evolve-agreements) efficacement, et doivent être communiquées aux personnes impactées (qui sont idéalement aussi [impliquées dans la création et l'évolution](section:those-affected-decide) de ces ententes).
1010

1111
Il est donc utile de distinguer deux catégories d’activités dans une organisation, l'une que nous appelons la gouvernance, et l’autre que nous appelons les opérations :
1212

content/src/introduction/objection.md

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@@ -31,10 +31,10 @@ Tirez parti de la diversité des perspectives et soyez ouvert à challenger les
3131

3232
#### Préoccupations
3333

34-
**Tous les arguments invoqués ne sont pas des objections. Distinguez entre les objections, qui révèlent toujours des informations utiles, et d'autres arguments qui ne sont fondés que sur des hypothèses, ou sur une préférence ou une opinion personnelle.**
34+
**Tous les arguments invoqués ne sont pas des objections. Faites la distinction entre les objections, qui révèlent toujours des informations utiles, et d'autres arguments qui ne sont fondés que sur des hypothèses, ou sur une préférence ou une opinion personnelle.**
3535

3636
{{define:concern}}
3737

38-
Dans la [Décision par Consentement](section:consent-decision-making), les préoccupations peuvent suggérer des moyens de faire avancer les ententes (y compris leurs critères et fréquence d'évaluation). Faites part de vos vigilances si vous pensez qu’il est utile de les prendre en considération, et au moins de les enregistrer avec l'entente, et de surveiller les résultats dans le temps.
38+
Dans la [Décision par Consentement](section:consent-decision-making), les préoccupations peuvent suggérer des moyens de faire avancer les ententes (y compris leurs critères et fréquence d'évaluation). Faites part de vos préoccupations si vous pensez qu’il est utile de les prendre en considération, et au moins de les enregistrer avec l'entente, et de surveiller les résultats dans le temps.
3939

4040
Si vous avez des doutes quant à savoir si vous avez une objection ou une vigilance, soyez proactif et vérifiez avec les autres pour voir ce qu'ils pensent aussi. (voir [Tester les Argument se Qualifiant d'Objections](section:test-arguments-qualify-as-objections)).

content/src/introduction/s3-overview.md

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@@ -15,7 +15,7 @@ L'utilisation de S3 peut **vous aider à atteindre vos objectifs** et naviguer a
1515

1616
**Sociocratie 3.0 est libre**, et sous licence Creative Commons Free Culture License.
1717

18-
## Comment la Sociocratie 3.0 peut aider?
18+
## Comment la Sociocratie 3.0 peut-elle aider?
1919

2020
S3 est une technologie de transformation à la fois pour les individus et l'ensemble de l'organisation qui vous aidera à trouver comment relever les plus grands défis de votre organisation, profiter des opportunités qui se présentent et résoudre les problèmes les plus tenaces.
2121

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