Skip to content

Commit f82a17c

Browse files
committed
changes *
1 parent 4440209 commit f82a17c

File tree

1 file changed

+17
-17
lines changed

1 file changed

+17
-17
lines changed

_articles/ar/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.md

Lines changed: 17 additions & 17 deletions
Original file line numberDiff line numberDiff line change
@@ -36,7 +36,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
3636

3737
من المهم أن نفهم ما الذي يسبب لنا الإرهاق. فيما يلي بعض النقاط المشتركة التي لاحظناها بين مُشرفي المشاريع مفتوحة المصدر:
3838

39-
- **نقص التعليقات الإيجابية:** المستخدمون غالبًا ما يتواصلون فقط عندما تكون لديهم شكوى. أما إذا كان كل شيء يعمل بشكل جيد، فإنهم يميلون إلى الصمت. قد يكون الأمر محبطًا أن رؤية قائمة متزايدة من المشكلات دون أن تتلقى ملاحظات إيجابية تُظهر كيف أن مساهماتك تُحدث فرقًا فعليًا.
39+
* **نقص التعليقات الإيجابية:** المستخدمون غالبًا ما يتواصلون فقط عندما تكون لديهم شكوى. أما إذا كان كل شيء يعمل بشكل جيد، فإنهم يميلون إلى الصمت. قد يكون الأمر محبطًا أن رؤية قائمة متزايدة من المشكلات دون أن تتلقى ملاحظات إيجابية تُظهر كيف أن مساهماتك تُحدث فرقًا فعليًا.
4040

4141
<aside markdown="1" class="pquote">
4242
<img src="https://avatars.githubusercontent.com/thisisnic?s=180" class="pquote-avatar" alt="avatar">
@@ -46,7 +46,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
4646
</p>
4747
</aside>
4848

49-
- **عدم قول "لا":** قد يكون من السهل أن تتحمّل مسؤوليات أكثر مما ينبغي في مشروع مفتوح المصدر. سواء كانت الطلبات من المستخدمين أو المساهمين أو حتى المشرفين الآخرين على المشروع — لا يمكننا دائمًا تلبية جميع التوقعات.
49+
* **عدم قول "لا":** قد يكون من السهل أن تتحمّل مسؤوليات أكثر مما ينبغي في مشروع مفتوح المصدر. سواء كانت الطلبات من المستخدمين أو المساهمين أو حتى المشرفين الآخرين على المشروع — لا يمكننا دائمًا تلبية جميع التوقعات.
5050

5151
<aside markdown="1" class="pquote">
5252
<img src="https://avatars.githubusercontent.com/agnostic-apollo?s=180" class="pquote-avatar" alt="avatar">
@@ -56,7 +56,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
5656
</p>
5757
</aside>
5858

59-
- **العمل بمفردك:** قد يكون عمل المُشرف شديد العزلة. حتى لو كنت تعمل مع مجموعة من المُشرفين، فقد كانت السنوات القليلة الماضية صعبة فيما يخص جمع الفرق الموزعة والعمل سويًا بشكل مباشر (وجهاً لوجه).
59+
* **العمل بمفردك:** قد يكون عمل المُشرف شديد العزلة. حتى لو كنت تعمل مع مجموعة من المُشرفين، فقد كانت السنوات القليلة الماضية صعبة فيما يخص جمع الفرق الموزعة والعمل سويًا بشكل مباشر (وجهاً لوجه).
6060

6161
<aside markdown="1" class="pquote">
6262
<img src="https://avatars.githubusercontent.com/gabek?s=180" class="pquote-avatar" alt="avatar">
@@ -66,7 +66,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
6666
</p>
6767
</aside>
6868

69-
- **عدم توفر وقت أو موارد كافية:** ينطبق هذا بشكلٍ خاص على المشرفين على المشاريع التطوعية، الذين يضطرون إلى التضحية بوقت فراغهم للعمل على المشروع.
69+
* **عدم توفر وقت أو موارد كافية:** ينطبق هذا بشكلٍ خاص على المشرفين على المشاريع التطوعية، الذين يضطرون إلى التضحية بوقت فراغهم للعمل على المشروع.
7070

7171
<aside markdown="1" class="pquote">
7272
[أود أن أحصل على] المزيد من الدعم المالي، حتى أتمكن من التركيز على العمل في مشاريع مفتوحة المصدر دون أن أستنزف مدّخراتي، ومع إدراكي أنني سأضطر إلى القيام بالكثير من الأعمال التعاقدية لاحقًا لتعويض ذلك.
@@ -101,11 +101,11 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
101101

102102
سيختلف ذلك من مشرف لآخر، وسيتغير حسب مراحل حياتك والعوامل الخارجية، ولكن إليك بعض المواضيع التي سمعناها:
103103

104-
- **الاعتماد على المجتمع:** التفويض وإيجاد مساهمين يمكن أن يخفف من عبء العمل. وجود عدة نقاط اتصال للمشروع يساعدك على أخذ استراحة دون قلق. تواصل مع مشرفين آخرين والمجتمع الأوسع – في مجموعات مثل مجتمع المشرفين <span dir='ltr' markdown="1">[Maintainer Community](http://maintainers.github.com/)</span>. يمكن أن تكون هذه المجتمعات مصدرًا رائعًا للدعم والتعلّم المتبادل.
104+
* **الاعتماد على المجتمع:** التفويض وإيجاد مساهمين يمكن أن يخفف من عبء العمل. وجود عدة نقاط اتصال للمشروع يساعدك على أخذ استراحة دون قلق. تواصل مع مشرفين آخرين والمجتمع الأوسع – في مجموعات مثل مجتمع المشرفين <span dir='ltr' markdown="1">[Maintainer Community](http://maintainers.github.com/)</span>. يمكن أن تكون هذه المجتمعات مصدرًا رائعًا للدعم والتعلّم المتبادل.
105105

106106
يمكنك أيضًا البحث عن طرق للتفاعل مع مجتمع المستخدمين، لتسمع الملاحظات بانتظام وتفهم تأثير عملك في مشاريع مفتوحة المصدر.
107107

108-
- **استكشاف التمويل:** سواء كنت تبحث عن بعض المال لشراء "بيتزا" 🍕، أو تحاول الانتقال إلى المشاريع مفتوحة المصدر بدوام كامل، فهناك العديد من الموارد للمساعدة! كخطوة أولى، فكر في تفعيل <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Sponsors](https://github.com/sponsors)</span> للسماح للآخرين برعاية عملك. إذا كنت تفكر في الانتقال إلى العمل بدوام كامل، قدّم طلبًا للانضمام إلى <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Accelerator](http://accelerator.github.com/)</span>.
108+
* **استكشاف التمويل:** سواء كنت تبحث عن بعض المال لشراء "بيتزا" 🍕، أو تحاول الانتقال إلى المشاريع مفتوحة المصدر بدوام كامل، فهناك العديد من الموارد للمساعدة! كخطوة أولى، فكر في تفعيل <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Sponsors](https://github.com/sponsors)</span> للسماح للآخرين برعاية عملك. إذا كنت تفكر في الانتقال إلى العمل بدوام كامل، قدّم طلبًا للانضمام إلى <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Accelerator](http://accelerator.github.com/)</span>.
109109

110110
<aside markdown="1" class="pquote">
111111
<img src="https://avatars.githubusercontent.com/mansona?s=180" class="pquote-avatar" alt="avatar">
@@ -115,7 +115,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
115115
</p>
116116
</aside>
117117

118-
- **استخدام الأدوات:** استكشف أدوات مثل <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Copilot](https://github.com/features/copilot/)</span> و <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Actions](https://github.com/features/actions)</span> لأتمتة المهام الروتينية وتحرير وقتك للمساهمات الأكثر أهمية.
118+
* **استخدام الأدوات:** استكشف أدوات مثل <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Copilot](https://github.com/features/copilot/)</span> و <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub Actions](https://github.com/features/actions)</span> لأتمتة المهام الروتينية وتحرير وقتك للمساهمات الأكثر أهمية.
119119

120120
<aside markdown="1" class="pquote">
121121
استخدم <a href="https://github.com/features/copilot/" dir="ltr">Copilot</a> للأشياء المملة - وافعل الأشياء الممتعة بنفسك
@@ -124,7 +124,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
124124
</p>
125125
</aside>
126126

127-
- **الراحة وإعادة الشحن:** خصص وقتًا لهواياتك واهتماماتك خارج المشاريع مفتوحة المصدر. خذ عطلات نهاية الأسبوع للاسترخاء وتجديد النشاط، واضبط حالتك على <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub status](https://docs.github.com/account-and-profile/setting-up-and-managing-your-github-profile/customizing-your-profile/personalizing-your-profile#setting-a-status)</span> لتعكس مدى توفرك! النوم الجيد لليلة واحدة يمكن أن يحدث فرقًا كبيرًا في قدرتك على الاستمرار على المدى الطويل.
127+
* **الراحة وإعادة الشحن:** خصص وقتًا لهواياتك واهتماماتك خارج المشاريع مفتوحة المصدر. خذ عطلات نهاية الأسبوع للاسترخاء وتجديد النشاط، واضبط حالتك على <span dir='ltr' markdown="1">[GitHub status](https://docs.github.com/account-and-profile/setting-up-and-managing-your-github-profile/customizing-your-profile/personalizing-your-profile#setting-a-status)</span> لتعكس مدى توفرك! النوم الجيد لليلة واحدة يمكن أن يحدث فرقًا كبيرًا في قدرتك على الاستمرار على المدى الطويل.
128128

129129
إذا وجدت أن جوانب معينة من مشروعك ممتعة بشكل خاص، فحاول هيكلة عملك بحيث يمكنك تجربتها على مدار يومك.
130130

@@ -136,7 +136,7 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
136136
</p>
137137
</aside>
138138

139-
- **وضع الحدود:** لا يمكنك قول "نعم" لكل طلب. يمكن أن يكون ذلك ببساطة بقولك: "لا أستطيع القيام بذلك الآن، وليس لدي خطط لذلك في المستقبل." أو سرد ما تهتم بفعله وما لا تهتم بفعله في ملف <span dir='ltr' markdown="1">README</span>. على سبيل المثال، يمكنك أن تقول: "أنا أدمج فقط طلبات <span dir='ltr' markdown="1">(PRs)</span> التي تشرح بوضوح سبب إنشائها" أو "أنا أراجع المشكلات فقط في أيام الخميس البديلة من الساعة 6 إلى 7 مساءً.”هذا يحدد التوقعات للآخرين، ويمنحك شيئًا للإشارة إليه في الأوقات الأخرى للمساعدة في تخفيف المطالب التي يفرضها المساهمون أو المستخدمون على وقتك.
139+
* **وضع الحدود:** لا يمكنك قول "نعم" لكل طلب. يمكن أن يكون ذلك ببساطة بقولك: "لا أستطيع القيام بذلك الآن، وليس لدي خطط لذلك في المستقبل." أو سرد ما تهتم بفعله وما لا تهتم بفعله في ملف <span dir='ltr' markdown="1">README</span>. على سبيل المثال، يمكنك أن تقول: "أنا أدمج فقط طلبات <span dir='ltr' markdown="1">(PRs)</span> التي تشرح بوضوح سبب إنشائها" أو "أنا أراجع المشكلات فقط في أيام الخميس البديلة من الساعة 6 إلى 7 مساءً.”هذا يحدد التوقعات للآخرين، ويمنحك شيئًا للإشارة إليه في الأوقات الأخرى للمساعدة في تخفيف المطالب التي يفرضها المساهمون أو المستخدمون على وقتك.
140140

141141
<aside markdown="1" class="pquote">
142142
<img src="https://avatars.githubusercontent.com/mikemcquaid?s=180" class="pquote-avatar" alt="avatar">
@@ -168,14 +168,14 @@ image: /assets/images/cards/maintaining-balance-for-open-source-maintainers.png
168168

169169
## مصادر إضافية
170170

171-
- [(Maintainer Community) مجتمع المشرفين](http://maintainers.github.com/)
172-
- [The social contract of open source](https://snarky.ca/the-social-contract-of-open-source/), Brett Cannon
173-
- [Uncurled](https://daniel.haxx.se/uncurled/), Daniel Stenberg
174-
- [(How to deal with toxic people) كيفية التعامل مع الأشخاص السامين](https://www.youtube.com/watch?v=7lIpP3GEyXs), Gina Häußge
175-
- [SustainOSS](https://sustainoss.org/)
176-
- [(Rockwood Art of Leadership) فن القيادة من روكوود](https://rockwoodleadership.org/art-of-leadership/)
177-
- [(Saying No) قول لا](https://mikemcquaid.com/saying-no/)
178-
- تم إعداد جدول الورشة بالاستناد إلى سلسلة [Mozilla's Movement Building from Home](https://foundation.mozilla.org/en/blog/its-a-wrap-movement-building-from-home/)
171+
* [(Maintainer Community) مجتمع المشرفين](http://maintainers.github.com/)
172+
* [The social contract of open source](https://snarky.ca/the-social-contract-of-open-source/), Brett Cannon
173+
* [Uncurled](https://daniel.haxx.se/uncurled/), Daniel Stenberg
174+
* [(How to deal with toxic people) كيفية التعامل مع الأشخاص السامين](https://www.youtube.com/watch?v=7lIpP3GEyXs), Gina Häußge
175+
* [SustainOSS](https://sustainoss.org/)
176+
* [(Rockwood Art of Leadership) فن القيادة من روكوود](https://rockwoodleadership.org/art-of-leadership/)
177+
* [(Saying No) قول لا](https://mikemcquaid.com/saying-no/)
178+
* تم إعداد جدول الورشة بالاستناد إلى سلسلة [Mozilla's Movement Building from Home](https://foundation.mozilla.org/en/blog/its-a-wrap-movement-building-from-home/)
179179

180180
## المساهمون
181181

0 commit comments

Comments
 (0)